DE Jobs

Search from over 2 Million Available Jobs, No Extra Steps, No Extra Forms, Just DirectEmployers

Job Information

Teva Pharmaceuticals Менеджер з питань регіонального розвитку (Київська, Черкаська і Чернігівська області) in Kiev, Ukraine

Менеджер з питань регіонального розвитку (Київська, Черкаська і Чернігівська області)

Date: Apr 4, 2024

Location:

Kiev, Ukraine, 01001

Company: Teva Pharmaceuticals

Job Id: 53448

Коротко про нас:

Teva - глобальний лідер в області фармацевтики і найбільший в світі виробник генеричних лікарських препаратів. Teva допомагає покращувати здоров'я 200 мільйонів людей щодня завдяки передовим методам лікування і доступу до найбільшого в світі асортименту лікарських препаратів. Ми розуміємо абсолютну цінність здоров'я, і це надихає нас відкривати нові можливості, щоб наповнити ними життя! Якщо ви сформований або майбутній професіонал своєї справи, який розуміє, що здоров'я – наша головна цінність, приєднуйтесь до команди Teva, щоб рости пліч-о-пліч з кращими фахівцями! У вас буде можливість будови успішної кар'єри, професійного і особистого зростання, а також унікальна корпоративна культура, в основі якої лежить стратегічний погляд на здоров'я як на найважливішу цінність у житті людини!

Основні обов'язки:

• Управління роботою команди представників з реклами медичних препаратів у ввіреному регіоні;

• Досягнення встановлених ключових показників ефективності та результативності;

• Розробка плану навчання безпосередніх підлеглих та його реалізація;

• Побудова продуктивної комунікації з внутрішніми і зовнішніми клієнтами;

• Пошук нових підходів та можливостей стосовно розвитку території.

Очікування від кандидатів:

• Успішний досвід роботи на позиції Регіональній Менеджер від 1-го року;

• Повна вища медична або фармацевтична освіта;

• Розвинені навички комунікації та роботи в команді;

• Вміння працювати з декількома завданнями одночасно і ефективно;

• Посвідчення водія категорії В та досвід керування;

• Досвідчений користувач ПК;

• Орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування, конкурентну заробітну плату;

• Матеріально-технічне забезпечення;

• Медичне страхування;

• Службовий автомобіль;

• Навчання, професійний та кар'єрний ріст.

Вже працюєте в Теві?

Якщо ви є співробітником Teva, будь ласка, подайте заявку на внутрішньому сайті кар’єри, доступному на «Employee Central». Таким чином ваша заявка розглядатиметься з пріоритетом. Ви також зможете побачити можливості, які відкриті виключно для співробітників Teva. Використовуйте наступне посилання для пошуку та подання заявки:Internal Career Site (https://performancemanager.successfactors.eu/sf/careers/jobsearch?bplte_company=1080030P)

Внутрішній сайт кар’єри також доступний у вашій домашній мережі. Якщо у вас виникли проблеми з доступом до облікового запису EC, зв’яжіться з місцевим партнером з відділу кадрів/ІТ.

Рівні можливості:

Teva прагне до рівних можливостей. Глобальна політика Teva передбачає рівні можливості працевлаштування незалежно від віку, раси, віросповідання, кольору шкіри, релігії, статі, інвалідності, вагітності, стану здоров'я, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, походження, національного або етнічного походження або будь-якого іншого юридично визнаного статусу, який має право на захист відповідно до чинного законодавства.

EOE including disability/veteran

DirectEmployers